• Tržište rada u zdravstvu

    Dugo radno vrijeme, stres, niske zarade, nedostatak kvalitetne infrastrukture, loši međuljudski odnosi, poteškoće u uspostavljanju ravnoteže između posla i života i nedostatak društvene podrške, najčešći su uzroci koji utiču na odlazak ljekara iz države. Tržište rada za zdravstvenu djelatnost u EU je dinamično i u konstantnom porastu. Tako, šef Savezne ljekarske komore Njemačke Frank Ulrih

    Read more
  • Otišlo 150 ljekara zbog najnižih plata u Evropi

    Sindikat doktora medicine Crne Gore (SDMCG) uputio je otvoreno pismo premijeru Dušku Markoviću u kojem ističu da je zdravstveni sistem proteklih nekoliko godina zbog niskih plata napustilo preko 150 mladih ljekara i specijalista koji su trebali da budu nosioci posla u bolnicama i domovima zdravlja. U pismu, koje je potpisala predsjednica Sindikata doktora medicine Milena

    Read more
  • O(p)stajte ovdje!

    Velika je moć jednog slova. Recimo, razlika u imenicama ljekar i pekar je tehnički u jednom slovu, zvuče slično, a opisuju dva zanimanja. Dva, prije svega, drastično različita zanimanja po pitanju odricanja i odgovornosti. Nije unižavanje, oba su bitna: jedni nas hljebom hrane, a drugi zdravlje brane. Ma nama ne bi bilo svejedno da naši

    Read more
  • Radunović: Povećati plate u zdravstvu, pa ljekari neće odlaziti

    Dekan Medicinskog fakulteta Univerziteta Crne Gore (UCG) i bivši ministar zdravlja dr Miodrag Radunović za Dnevne novine kaže da ne vjeruje da bi administrativne zabrane spriječile odliv doktora u zemlje Evropske unije (EU), te da iskustva drugih zemalja govore da se ovaj problem rješava povećanjem zarada zaposlenih u zdravstvu. Podsjetimo, direktorica Direktorata za kontrolu kvaliteta

    Read more